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詳細介紹：: 用人理念：提供一個合適的平臺，讓員工在職業(yè)成長中實現(xiàn)其人生價值。公司借鑒國內外先進企業(yè)的管理經驗，結合自身現(xiàn)狀形成了高效有序的人本管理模式、激勵機制和培訓機制。提高員工對企業(yè)的忠誠度和滿意度，通過和諧地人文環(huán)境來凝聚人、吸引人、培訓人，提高企業(yè)的核心競爭力。群策群力全員參入，持續(xù)改進，不斷創(chuàng)新，共同營造一個蓬勃向上的學習型企業(yè)。公司始終認為：公司是船，員工是水，沒有員工的努力與支持，公司的發(fā)展與輝煌無非是黃粱美夢，只有那些致力于與公司一起成長，并善于成長的員工才是真正有價值的員工，公司與員工實現(xiàn)的是一種“雙贏模式”。企業(yè)文化公司將堅持人才興企、科技領先、協(xié)調發(fā)展和低成本戰(zhàn)略，走特色發(fā)展道路，努力建設成國際一流的能源公司。

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